Este curso está diseñado para capacitar a los participantes en la gestión integral de recursos humanos. Los alumnos aprenderán a manejar aplicaciones ofimáticas para la gestión de información, realizar la gestión y control administrativo de recursos humanos, apoyar en tareas de selección, formación y desarrollo de personal, y administrar sistemas de información y archivo.
El curso proporciona habilidades prácticas en contratación laboral, cálculo de prestaciones de seguridad social, retribuciones salariales, prevención de riesgos laborales, y comunicación efectiva y trabajo en equipo.